2018年1月5日晚，集团“百日冲刺行动”督察小组组织召开了全集团高层班子成员、各单位（部门）班子成员、中层以上管理人员参加的“百日冲刺行动”总结会。

会议由集团人事部主任，“百日冲刺行动”督察小组成员李红军主持，集团副总工程师，“百日冲刺行动”督察小组副组长武小平作了总结报告。集团董事长总经理，“百日冲刺行动”督察小组组长武正伟到会讲话。 重点就集团开展“百日冲刺行动”的目的意义作了进一步诠释，对取得的成绩，达到的效果给予了充分肯定,对下一步巩固活动成果提了要求。







武董事长指出，在“百日冲刺行动”中各单位部门认识明确，配合积极，在转变观念，转变作风，扭转现状上有较大提升，对重塑企业文化有了进一步认识。特别是在活动中树立部分先进典型，起到了很好的带头模范作用，也抓了一些反面“典型”，起到了警示和鞭策作用。

武董事长指出，通过开展“百日冲刺行动”，有效解决了一些急难问题，对全面完成全年工作起到了较好推动作用。确保了一个中心任务、两个工作方针的贯彻执行，转变了工作作风，提高了工作执行力和工作效率。



武董事长强调，“百日冲刺行动”虽然结束，但巩固活动成果，发扬取得的成绩不能结束。要将好的做法，新的做法长期坚持下去，继续抓好意识形态的转变，坚持高质量、高效率、高效益的工作思路，重塑企业文化。董事长还就春节前的生产，营销，年终总结，考核等工作进一步作了详细安排部署。



2017年9月12日，集团召开了“百日冲刺行动”工作安排会



2017年10月2日，集团召开“百日冲刺行动”动员督促大会